今年以來,七臺河礦業公司新興礦綜采二隊102智能化采煤隊煤炭產量保持平穩,連續兩個月得到七礦公司安全高效隊組綜采工作面單進創水平創效獎勵,成為七礦公司采煤戰線的“明星”。
他們面對復雜的生產條件,實現安全高效開采,困難程度可想而知。
“堅決啃下這塊硬骨頭,突破安全、效益提升的瓶頸?!毙屡d礦綜采二隊區長周明非說。面對困難,他們舉全隊之力推動102智能化采煤隊釋放安全產能。
他們針對人員素質參差不齊、年齡偏大的現狀,以增強全員安全自覺為抓手,深入推進治理人的安全行為工作,加強安全培訓,強化職工風險意識,提高安全生產標準化管理體系建設水平,夯實安全基礎。
“一個隊組好比一家人,我們就是親兄弟。”新興礦綜采二隊102智能化采煤隊采煤工林向彬說:“賺錢靠大家,幸福你我他。我最喜歡看著采煤機轉動,看著烏金滾滾運向全國各地,這是對礦工付出最好的回報。”
他們認真踐行“幸福是奮斗出來的、質量效益是干出來的、工資是勞動掙來的”理念,以企業和職工利益為出發點,嚴格管理、敢于創新、主動擔當,堅持以質量效益為中心,將“嚴、緊、細、實”貫穿工作全過程,優化生產工藝,攻克技術難題,創新技術體系,用意志和智慧克服常人難以想象的困難,用汗水勇挑安全高效生產發展重擔。
為了使職工安心工作,他們制定安全獎、滿勤獎、超產獎,月月及時兌現獎勵,鼓勵職工保安全、出滿勤、干滿點,極大地調動了全隊職工的安全生產積極性,凝聚起共同克難攻堅的力量,全隊職工發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的礦工精神,向著時間過半、任務過半目標持續奮進。
火車跑得快,全靠車頭帶?!肮ぷ髦醒劬σ驴矗碜右鲁?,不忘初心,身先士卒?!毙屡d礦綜采二隊102智能化采煤隊隊長馬富告訴記者。他的身影總是出現在井下最危險、最關鍵的地方,把自己多年的工作經驗分享給全隊職工,手把手傳授職工技能,解決制約和影響生產的難題,為安全高效生產提供了堅實基礎。
像隊長一樣,崔玉寶、李紹千、黃金寶三名班長充分發揮先鋒模范帶頭作用,團結帶領班組職工攻堅克難,三個班組掀起了比、學、趕、幫、超的熱潮。他們適當降低采高,放慢生產進度,杜絕拼設備現象,抓實生產循環,加強超前支護管理,及時補打支柱,采后備采用頂板掛網打錨索方式,提高碼石墻質量,一月份、二月份順利完成當月煤炭產量計劃,三月份、四月份、五月份超額完成煤炭生產計劃。隨著煤炭產量的提高,職工的月工資也水漲船高。
面對傾角大、煤質硬的困難條件,他們狠抓工作落實,積極想辦法、定措施,及時解決生產過程中遇到的困難。由于舊采煤機不適應生產,更換新采煤機時全隊團結一心,加快推進新采煤機安裝速度,齊心協力將新采煤機從地面運送到井下安裝現場,圓滿地完成了牽引部、截割部、滾筒等安裝任務和采煤機電纜接線任務。這期間,馬富連續五個班四十小時在井下未升井,直至采煤機安裝完、正常生產后才離開采煤工作面。
遇到難題時,新興礦綜采二隊領導班子和102智能化采煤隊隊長、班長與職工共同研究問題、解決問題,像愛護眼睛一樣愛護采煤機,充分發揮智能化綜采效能。新興礦綜采二隊成立102智能化采煤隊專業檢修隊,實行包機制管理,認真抓好設備檢修、現場管理,做好備機備件超前準備工作,減少故障影響時間,提高設備運轉效率,為全隊一鼓作氣、再創佳績提供了堅強保障。
兄弟齊心,其利斷金。正是有了新興礦綜采二隊102智能化采煤隊這樣一支忠誠企業、奉獻擔當、團結協作的采煤“鐵軍”,七煤實現 “智慧礦山夢”也將指日可待。