王戈在七臺河礦業公司新立礦檢查慰問時強調

抓實現場管理 提高生產效率

10月7日，集團公司黨委副書記、副董事長、總經理王戈深入七臺河礦業公司新立礦檢查安全生產工作，慰問節日期間堅守工作崗位的廣大干部職工并致以節日美好祝福。他強調，要把思想和行動統一到黨的二十屆三中全會精神上來，進一步認清形勢、提高認識，繼續發揚艱苦奮斗、勇于擔當的精神，以扎扎實實、踏踏實實、求真務實的優良作風，抓實現場管理，強化災害治理，抓好安全工作，推動企業安全高效發展、高質量發展。

王戈檢查了新立礦井下212綜采工作面現場管理、災害治理、安全生產標準化管理體系建設等工作，詳細了解了煤層賦存條件、國慶節期間安全措施落實等情況。他強調，各級干部要繼續發揚艱苦奮斗、勇于擔當的精神，堅持深入現場、扎根一線，加強現場技術指導，認真研究綜采生產管理工作，及時發現問題，及時解決問題，不斷總結經驗，抓實現場管理；堅持好經驗好做法，注重細節管理，從點滴做起，全力破解制約和影響安全生產的難題，確保每個環節都符合安全標準，為安全生產提供可靠保證；加強綜采設備管理，加大設備檢修力度，精心精細檢修設備，保證綜采設備安全穩定高效運行，努力提高生產效率和單產水平。

王戈要求，要站在企業長遠發展的角度考慮問題，進一步提高對抓好安全生產工作重要性的認識，堅持嚴要求、強管理，壓緊壓實各級安全責任，狠抓現場管理，全力抓好國慶節期間和年底前安全生產工作，為全年各項工作順利圓滿收官奠定堅實基礎；加大災害治理力度，樹牢底線思維，增強風險意識，堅持超前預防、綜合治理，嚴格落實過斷層安全措施，加強巷道頂板管理，抓實抓細防治沖擊地壓工作，提高礦井綜合安全保障能力。

王戈指出，人才是企業發展的核心動力，要加大人才培養力度，建立健全人才培養機制，科學合理制定人才培養計劃，為人才成長創造良好環境，提高專業技術人才的綜合素質和發現問題、解決問題的能力。要加大綜采隊伍建設，努力培養出一支業務精、能力強的綜采隊伍，為推動企業高質量發展積蓄人才力量。